首頁 > 人才資源 > 誠聘英才

招聘技術工程師             若幹

崗位職責

1、在市場推廣活動中負責軟件的功能演示和方案講解;

2、負責軟件產品的安裝調試,售前及售後技術支持工作;

3、具備軟件現場安裝的軟、硬件調試能力,能獨立解決軟、硬件及網絡技術問題;

4、編寫和修訂相關文檔;

5、配合做好與合作廠商的技術交流和技術積累、負責與客戶的技術匯報、交流和溝通,現場解決客戶提出的問題,分析網絡現狀和業務需求,確定技術實現的方式方法。

任職要求:
1、計算機專業大專以上學曆,三年以上售前和售後技術支持經驗,具有較強的網絡故障診斷和排除能力及優秀的售前講解能力,普通話標準;

2、熟悉和掌握各種計算機軟、硬件,可獨立進行安裝、調試及故障排除;

3、精通局域網的維護及網絡安全知識,可熟悉進行局域網的搭建和網絡設備的基本維護和故障處理;

4、熟練運用Windows、Server2003/2008等服務器進行安裝與管理;

5、工作主動性強,耐心細致,有責任心,學習能力強,具備團隊合作精神,能夠承受工作壓力;

6、有信息技術教學經驗者,熟悉安裝、使用各種虛擬化產品的優先錄用,且福利待遇優;




招聘人事行政助理          1名

崗位職責:

人事類工作

1、 負責招聘渠道的維護、簡曆的篩選、麵試者電話邀約、來訪者接待;

2、 員工檔案的更新、修改與完善;

3、 及時更新員工通訊地址和電話號碼等聯係信息;

4、 員工考勤、假期手續的辦理、歸檔與匯總表格編製;

行政類工作

1、 負責公司來訪客戶接待以及公司座機的接聽和電話信息傳達,做好來電谘詢工作,重要事項認真記錄並傳達給相關人員,做到不遺漏、延誤; 

2、 打印複印文檔、快遞收發; 

3、 協助人事行政經理做好辦公室日常行政管理工作;

4、 辦公用品的管理和發放;

5、 固定資產的統計、日常檢查與管理;

6、 公司行政文件的管理和歸檔;

7、 辦公設備的維修受理工作;

8、 合同管理;

9、 員工考勤、假期手續的辦理、歸檔與匯總表格編製;

10、 完成上級安排的其他工作。

任職資格:
1、年齡18-26歲,五官端正,容貌清秀,身高162cm以上,工作認真負責,主動、細心、熱情,具有良好的人際溝通、協調能力,團隊意識強;

2、行政管理、人力資源管理、文秘等相關專業,大專及以上學曆; 
3、1年以上人事行政相關工作經驗;
4、良好的口頭表達能力,親和力與執行力強;
5、具有較強的時間管理能力;
6、熟練使用辦公軟件、會基本公文撰寫。

薪酬福利:
1、五險,年終獎,轉正後一年享受帶薪年假;
2、員工活動:員工聚餐、生日聚會、旅遊活動、優秀員工表彰活動等等;


人事行政部張經理:027-87778680


電話(Tel):
027-87778689
網址:wwww.jinkougolf.com
郵箱:keyouda@263.net
郵編:430074
地址:武漢市東湖開發區光穀國際大廈A1501室